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2022年春節(jié)將至，1月24日，新鹽公司以“關(guān)愛員工就是關(guān)心企業(yè)”為主題，舉辦了一場(chǎng)別開生面的迎新春座談會(huì)，公司負(fù)責(zé)人劉浩與全體員工歡聚一堂，共慶新年。

座談會(huì)上，劉浩為全體員工送上新春祝福，希望通過活動(dòng)真正走進(jìn)員工生活，不斷提升員工的獲得感、安全感、歸屬感、自豪感，用事業(yè)留人、感情留人、待遇留人，真正實(shí)現(xiàn)“管理出經(jīng)驗(yàn)、運(yùn)營(yíng)出質(zhì)效、服務(wù)出標(biāo)桿”的目標(biāo)。

此次座談會(huì)開展了多種多樣的文體活動(dòng)，讓員工感受生活的美好，陶冶情操、舒緩壓力，養(yǎng)足企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的“底氣”。

奮斗的征程只有進(jìn)行時(shí)、沒有完成時(shí)，新鹽公司全體員工將繼續(xù)全身心投入到“抓管理、提品質(zhì)、保安全、創(chuàng)共贏”的任務(wù)中，時(shí)刻以“提高素質(zhì)、扎實(shí)做事”的高標(biāo)準(zhǔn)、高要求，進(jìn)一步增強(qiáng)經(jīng)營(yíng)管理能力，保持公司良好發(fā)展勢(shì)頭，爭(zhēng)取在新的一年里再創(chuàng)佳績(jī)！